Leiter Instandhaltung (m/w/d)

Standort Trebbin

Wir sind eines der führenden Unternehmen auf dem Gebiet der Befestigungs-, Verankerungs- und Bewehrungstechnik im Bauwesen und sind für innovative Konzepte, höchste Qualitäts- und Sicherheitsstandards sowie die perfekte Funktionalität und Effizienz unserer Produkte bekannt. Über verschiedene Absatzkanäle vertreiben wir national wie international sowohl Serienprodukte als auch kundenspezifische Lösungen auf höchstem Niveau für die unterschiedlichsten Bauprojekte im Industriebau, Ingenieurbau und allgemeinen Hochbau.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Trebbin / Landkreis Teltow-Fläming (Brandenburg) suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen

Leiter Instandhaltung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Bereiches Instandhaltung im 2-3 Schicht Betrieb und der Betriebsmittelplanung
  • Verantwortung für die Wartung und Instandhaltung des gesamten Maschinenparks
  • Verantwortung für die Planung und Betreuung der alltäglichen instandhaltungstechnischen Prozessabläufe
  • Umsetzung und Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften sowie internen Vorgaben zur Arbeitssicherheit, Umweltpolitik und Qualitätssicherung
  • Planung von technischen Änderungen sowie Sicherstellung der Inbetriebnahme neuer Anlagen und Anlagenteile
  • Verantwortlichkeit für die Erstellung und Einhaltung von Wartungsplänen
  • Einführung eines Systems zur vorbeugenden Instandhaltung (TPM)
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium (FH) mit starkem Praxisbezug (Maschinenbau, Fertigungstechnik, Mechatronik, o.ä.) oder eine Ausbildung als Techniker oder Meister
  • Einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in der Instandhaltung
  • Sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office, ERP-Systeme)
  • Durchsetzungsvermögen und zielorientierte Arbeitsweise
  • Unternehmerische, bereichsübergreifende und strukturierte Arbeits- und Denkweise
  • Motivations- und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit
  • Kenntnisse in der aktuellen Maschinenrichtlinie sind von Vorteil
Wir bieten:
  • Attraktive Konditionen und eine leistungsorientierte Vergütung
  • Eine sichere, unbefristete Anstellung in einem internationalen Traditionsunternehmen
  • Entscheidungskompetenz und Eigenverantwortung
  • Eine sorgfältige und praxisorientierte Einarbeitung
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Weiterentwicklung

Möchten Sie uns langfristig auf unserem Erfolgsweg begleiten? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Diese können Sie über unser Bewerberportal einreichen.